Kadın İstihdamı İçin Pozitif Ayrımcılık Projesi (KİPAP) ile 3.300 Kadın İş Hayatına Adım Attı

Kadın İstihdamı İçin Pozitif Ayrımcılık Projesi (KİPAP) sayesinde 3.300 kadın, iş hayatına adım atma fırsatı buldu. Proje, kadınların ekonomik hayata katılımını destekleyerek toplumsal cinsiyet eşitliğine katkı sağlıyor.

Yayınlama: 05.10.2024
1
A+
A-

Kadın İstihdamı İçin Pozitif Ayrımcılık Projesi (KİPAP)

Gizem ÇORLU – Ali Eren İĞDE/ANKARA, (DHA) – Üretimde kadın istihdamını destekleme amacıyla 9 Şubat 2024 tarihinde başlatılan ‘Kadın İstihdamı İçin Pozitif Ayrımcılık Projesi (KİPAP)’ kapsamında, 7 aylık süreçte 18-35 yaş aralığında 3.300 kadın iş hayatına adım attı.

Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) tarafından başlatılan bu proje, imalat sektöründe kadın istihdamını artırmayı hedefliyor. Proje çerçevesinde işverenlere, her kadın çalışan için 3 ay süreyle 25.000 TL’ye kadar destek sağlanıyor. Ayrıca, işe başlayan kadınlar için çocuk bakım desteği de sunuluyor.

İŞKUR Hizmet Merkezi’nde görevli iş ve meslek danışmanı Fatma İnan, KİPAP kapsamında işe alınan her kadın için işverene aylık 25.000 TL’ye varan destek verildiğini belirterek, “Buradaki en önemli avantaj, kadınların işi iş başında öğrenerek mesleki deneyimlerini artırmaları. İşverenler, devletten aldıkları destekle daha fazla eleman almayı teşvik ediyorlar. Bu proje, kadınlar için önemli bir fırsat sunmakla kalmayıp, imalat sektöründeki 18-35 yaş arası kadınların aktif iş gücüne katılmasını sağlamaktadır.” dedi.

İşverenlerin, katılımcı bulmakta zorlandıkları durumlarda İŞKUR’dan destek alabileceklerini vurgulayan İnan, “Fabrikalar katılımcı talebinde bulunarak bu projeye dahil olabiliyor. Proje sayesinde kadınların mavi yakalı işlere yönelimi artmış durumda. Özellikle imalat sektöründe iş öğrenme fırsatına sahip olmaları, kadınların iş hayatındaki yerlerini güçlendiriyor.” diye ekledi.

Çalışanların Deneyimleri

Proje kapsamında Ankara’nın Sincan ilçesindeki bir alüminyum fabrikasında mekanik bölümde işe başlayan 3 çocuk annesi Kezban Işıklı (31), “Maddi sıkıntılarım vardı ve işe başlamaya karar verdim. Daha önce ara ara çalışma hayatım olmuştu, ancak çocuklar büyüdükten sonra artık sürekli çalışmaya karar verdim. İş başvurusu için fabrikaya geldiğimde, projeden haberim yoktu. İnsan kaynakları bana bu projeden bahsetti ve onlarla birlikte İŞKUR’a gittik. KİPAP kapsamında işe başladım. Ekonomik olarak eşime destek oluyorum ve çocuklarıma istediklerini alabiliyorum. Bütün ev hanımları da kendi ayakları üzerinde durabilir.” şeklinde konuştu.

Aynı fabrikada çalışan 19 yaşındaki Sevda Nur Yerlikaya da, “Burada yaklaşık 2 aydır çalışıyorum. KİPAP sayesinde bu iş yerine girebildim. Daha önce burada bir iş alımı yoktu ama proje sayesinde işe girebildim. İlk geldiğimde iş sağlığı güvenliği eğitimi aldım. KİPAP olmasa bu fırsatı yakalayamazdım.” ifadelerini kullandı.

Bu proje, kadınların iş gücüne katılımını artırarak hem aile ekonomilerine katkı sağlamakta hem de toplumda kadın istihdamının önemini vurgulamaktadır.


Son gelişmelerden haberdar olmak için Sivas Haberleri takip edebilirsiniz.

Sivas Haber ve Sivas Son Dakika haberlerini en hızlı şekilde öğrenmek için sivasgazetesi.com'u ziyaret edin.

Bir Yorum Yazın

Ziyaretçi Yorumları - 0 Yorum

Henüz yorum yapılmamış.