Malatya İŞKUR’dan 2025 Yılı Faaliyet Raporu: İstihdamda Artış, Kadın ve Gençlere Destek

MALATYA / TEKHA

Malatya Çalışma ve İş Kurumu (İŞKUR) İl Müdürlüğü, 2025 yılı Ocak–Eylül dönemine ilişkin faaliyet raporunu kamuoyuyla paylaştı. Raporda, iş gücü piyasasındaki gelişmeler, istihdam oranları ve kurumun yürüttüğü hizmetler detaylı şekilde yer aldı.

İş Arayan Sayısında Azalma

2025 yılı Eylül ayı itibarıyla İŞKUR’a kayıtlı iş arayan sayısı 27.786 olarak kaydedildi. 2024 yılının aynı döneminde bu sayı 28.603 idi. Kayıtlı iş arayanların %48’ini kadınlar, %52’sini erkekler oluşturdu. Ayrıca iş arayanların %40’ını genç nüfus kapsamındaki bireyler oluşturdu. Bu oran, genç işsizliğiyle mücadele için yapılacak planlamaların önemini ortaya koydu.

İstihdamda Artış Yaşandı

İşe yerleştirme verilerine göre, 2024 yılının Eylül ayında 12.036 kişi işe yerleştirilmişken, 2025’in aynı döneminde bu sayı 14.965’e yükseldi. Yerleştirmelerin büyük bölümü özel sektör işverenlerinin talepleri doğrultusunda gerçekleştirildi.

Eğitim Programları ve Kadın İstihdamı

Eğitim ve beceri kazandırma çalışmaları kapsamında, 2025 yılının son çeyreğine girerken toplam 181 İşbaşı Eğitim Programı ve 6 Mesleki Eğitim Kursu düzenlendi. Bu programlardan 913 kişi yararlandı. Kadın İstihdamında Pozitif Ayrımcılık Projesi (KİPAP) çerçevesinde ise 26 firmada yürütülen projelere 66 kadın katılımcı dahil edildi.

Gençler ve Dezavantajlı Gruplara Destek

Üniversite öğrencilerinin iş gücü piyasasına hazırlanması amacıyla, İnönü Üniversitesi ve Malatya Turgut Özal Üniversitesi iş birliğiyle yürütülen Gençlik Programlarına toplam 2.592 öğrenci katıldı. Ayrıca 2025 yılı başından itibaren uygulanan Toplum Yararına Programlar (TYP) kapsamında 42 program düzenlendi ve 3.478 kişi bu programlardan faydalandı.

Danışmanlık ve İşveren Hizmetleri

İŞKUR’un iş ve meslek danışmanlığı hizmetleri kapsamında 25.580 kişiyle birebir görüşme gerçekleştirildi. Aynı dönemde 7.443 işyeri ziyareti yapılarak işverenlerle doğrudan iletişim kuruldu. Ayrıca iş kulübü ve grup danışmanlığı faaliyetleri çerçevesinde 4.025 kişiye meslek seçimi, özgeçmiş hazırlama, iş arama yöntemleri ve mülakat teknikleri üzerine eğitimler verildi.

Yerel İş Gücü Piyasasının Güçlendirilmesi Hedefleniyor

Malatya Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü, yürütülen çalışmalarla birlikte yerel iş gücü piyasasının güçlendirilmesi, bireylerin istihdama erişiminin kolaylaştırılması, işverenlerin nitelikli iş gücüne ulaşmasının desteklenmesi ve özellikle gençler ile kadınlar başta olmak üzere dezavantajlı grupların güçlendirilmesini hedefliyor.

Malatya Valiliği, “İlimizde istihdam imkânlarını geliştirmek için paydaşlarımızla birlikte çalışmalarımıza devam ediyoruz.” açıklamasında bulundu.