Hitit Üniversitesi Rektörlüğü personel alımı için başvuru süreci başladı. Kariyer Kapısı’nda yayımlanan ilana göre adayların başvuru tarihlerini, kadro/pozisyon dağılımını ve genel-özel şartları dikkatle incelemesi gerekiyor.
Hangi kurum personel alımı yapacak?
Hitit Üniversitesi Rektörlüğü, yayımlanan ilan kapsamında sözleşmeli personel alımı sürecini duyurdu.
Kadro ve başvuru bilgileri
| Kurum | Hitit Üniversitesi Rektörlüğü |
|---|---|
| İlan türü | Sözleşmeli personel alımı |
| Toplam kontenjan | 13 kişi/pozisyon |
| Sivas kontenjanı | İlanda Sivas kontenjanı tespit edilmedi |
| Başvuru başlangıcı | 22.07.2026 |
| Son başvuru tarihi | 22.07.2026 |
| Değerlendirme | KPSS puanı dikkate alınacak |
| Resmî başvuru ekranı | Kariyer Kapısı ilan metni |
Kadro ve pozisyon dağılımı
| Pozisyon | Kontenjan | Sivas | Değerlendirme |
|---|---|---|---|
| Destek Personeli – Çorum/merkez (erkek -hizmetli) | 7 | – | KPSS |
| Koruma Ve Güvenlik Görevlisi – İskilip Meslek Yüksekokulu (erkek) | 1 | – | KPSS |
| Koruma Ve Güvenlik Görevlisi – Alaca Avni Çelik Meslek Yüksekokulu (erkek) | 1 | – | KPSS |
| Yapı İşleri Ve Teknik Daire Başkanlığı – Teknisyen (elektrik-elektronik Teknisyeni) (erkek) | 1 | – | KPSS |
| Yapı İşleri Ve Teknik Daire Başkanlığı – Teknisyen (inşaat Teknisyeni) (erkek) | 1 | – | KPSS |
| Yapı İşleri Ve Teknik Daire Başkanlığı – Teknisyen (mobilya Ve Dekorasyon Teknisyeni) (erkek) | 1 | – | KPSS |
| Yapı İşleri Ve Teknik Daire Başkanlığı – Teknisyen (tesisat Teknolojisi Ve İklimlendirme Teknisyeni) (erkek) | 1 | – | KPSS |
Başvuru şartları neler?
- Ortaöğretim Kurumlarının herhangi bir alanından mezun olmak.
- 2024 yılı KPSS P94 puan türünden en az 60 puana sahip olmak.
- İhtiyaç halinde vardiyalı çalışma düzenine uyum sağlamak.
- Bu pozisyonda istihdam edilecekler 657 sayılı Kanun kapsamında hizmetli kadrosuna ait görevlerin tamamını veya benzeri işleri yapacaklardır.
- Son başvuru tarihi itibariyle 18 yaşını doldurmuş ve 35 yaşını bitirmemiş olmak.
- Üst öğrenim mezunu olmamak veya Yükseköğretim Kurumlarında aktif/pasif örgün eğitim öğrencisi kaydı bulunmamak.
- 657 sayılı Kanun kapsamında hizmetli kadrosuna ait görevlerin tamamını veya benzeri işleri yürütmek.nDestek Personeli – Çorum/Merkez (Erkek -Hizmetli)nARANAN NİTELİKLER:
- Herhangi bir önlisans programından mezun olmak.
- 2024 yılı KPSS P93 puan türünden en az 60 puana sahip olmak.
- Görevini yapmaya engel olabilecek sağlık problemi bulunmamak ve gece-gündüz, iç-dış mekânda vardiyalı sistemde çalışmaya engel durumu bulunmamak.
Pozisyonlara göre özel şartlar
- Destek Personeli – Çorum/merkez (erkek -hizmetli): Özel şartlar Kariyer Kapısı ilan metninde yer alıyor.
- Koruma Ve Güvenlik Görevlisi – İskilip Meslek Yüksekokulu (erkek): Özel şartlar Kariyer Kapısı ilan metninde yer alıyor.
- Koruma Ve Güvenlik Görevlisi – Alaca Avni Çelik Meslek Yüksekokulu (erkek): Özel şartlar Kariyer Kapısı ilan metninde yer alıyor.
- Yapı İşleri Ve Teknik Daire Başkanlığı – Teknisyen (elektrik-elektronik Teknisyeni) (erkek): Özel şartlar Kariyer Kapısı ilan metninde yer alıyor.
- Yapı İşleri Ve Teknik Daire Başkanlığı – Teknisyen (inşaat Teknisyeni) (erkek): Özel şartlar Kariyer Kapısı ilan metninde yer alıyor.
- Yapı İşleri Ve Teknik Daire Başkanlığı – Teknisyen (mobilya Ve Dekorasyon Teknisyeni) (erkek): Özel şartlar Kariyer Kapısı ilan metninde yer alıyor.
- Yapı İşleri Ve Teknik Daire Başkanlığı – Teknisyen (tesisat Teknolojisi Ve İklimlendirme Teknisyeni) (erkek): Özel şartlar Kariyer Kapısı ilan metninde yer alıyor.
Başvurular nereden yapılacak?
BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ VE ZAMANI:
Adaylar başvurularını 22/07/2026 – 05/08/2026 tarihleri arasında e-Devlet üzerinden “Hitit Üniversitesi – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti veya “Kariyer Kapısı” https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim internet adresinden elektronik olarak yapacaklardır.
Şahsen başvuru alınmayacak olup, posta ve diğer yollarla yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
Adaylar ilan edilen pozisyonlardan sadece birine başvuru yapacaklardır. Birden fazla ünvana başvuru yapıldığı tespit edilen adayların başvuruları iptal edilecektir.
Başvuru ve işlemler sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu sonradan tespit edilenler ile başvuru sonrası istenilen belgeleri ibraz etmeyenlerin başvuruları geçersiz sayılacak, atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
Başvuru için istenen belgeler
- İlan edilen kadrolara başvuran adaylardan yüklenmesi istenen belgelerin okunaklı ve doğrulanabilir olması gerekmektedir. İstenen belgeler eksik, hatalı veya doğrulanabilir olmaması halinde değerlendirmeye alınmayacak olup adayın başvurusu geçersiz sayılacaktır.
- Başvuru ve işlemler sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu sonradan tespit edilenler ile başvuru sonrası istenilen belgeleri ibraz etmeyenlerin başvuruları geçersiz sayılacak, atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
- Başvuru işleminin süresi içinde hatasız, eksiksiz ve bu ilanda belirtilen hususlara uygun olarak yapılmasından, istenilen belgelerin başvuru aşamasında sisteme yüklenmesinden başvuruda bulunan adaylar sorumludur. Bu hususlara riayet etmeyen adaylar herhangi bir hak talebinde bulunamayacaktır. Yüklenen belgelerdeki yanlışlıklar ile eksik belgelerden adaylar …
- Adayların verdikleri beyanlar ile sunduğu başvuru belgelerinin sorumluluğu kendilerine aittir. Yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunan adaylar, yerleştirmeden doğan tüm haklarını kaybedecek olup, gerçeğe aykırı belge, beyan teslim edenler hakkında yasal işlem başlatılacaktır.
Sivaslı adaylar başvuru yapabilir mi?
İlanda yer alan genel ve özel şartları taşıyan adaylar, görev yeri ve kontenjan bilgilerini kontrol ederek başvuru yapabilir. Sivas kontenjanı bulunan pozisyonlarda adayların başvuru süresini ve istenen belgeleri dikkatle takip etmesi gerekiyor.
Adaylara son tarih uyarısı
Başvuru sürecinde eksik belge, yanlış beyan veya süresi içinde tamamlanmayan başvurular değerlendirme dışı kalabilir. Bu nedenle adayların başvurularını son güne bırakmaması öneriliyor.
İlgili sayfa: Sivas Gazetesi Kamu İlanları
Resmî ilan: Kariyer Kapısı ilan metnini görüntüle
Sivas Gazetesi İmtiyaz Sahibi. Aynı zamanda Turan Devletleri Medya Birliği Genel Başkanı olarak dijital medya, internet haberciliği ve yerel basın sektöründe uzun yıllardır aktif faaliyet göstermektedir. Sivas ve bölge gündemine dair tarafsız, doğru ve derinlemesine analizler kaleme almaktadır.